01建立健全职业卫生制度
应
建立健全职业卫生制度
制度目录：
1、各级各类职业卫生管理人员的职责
2、职业中毒及职业病救治预案
3、工作场所防护设施维护管理制度
4、车间定期冲洗清洁制度
5、建立健全工作场所职业病危害检测与评价制度
6、职工个人防护制度
7、职工个人卫生制度
8、防护用品采购、保管、领发、使用制度
9、职业健康监护制度(管理办法)
10、职业禁忌症调离制度
11、职业卫生档案管理办法
12、职工参加工伤保险制度
13、新、改、扩建“三同时”制度
14、粉尘、有毒、有害场所卫生管理制度
02建立织组机构及工作计划
1、设立职业病防治领导机构
2、设置职业安全卫生管理机构
3、配备专职或兼职的职业卫生专业人员
4、职业病防治工作纳入法定代表人目标管理责任制
5、制定职业病防治计划和实施方案
03职业卫生培训与健康教育安排
1、培训计划及实施目标
2、有培训大纲及讲议
3、培训与教育对象分类：针对管理层的培训，厂长、经理、车间主任；针对枝术人员、安枝人员、管理人员的培训；针对接触有害人员的培训；针对上岗前工人的培训；针对女工的培训
4、三级分级教育与培训:厂级、车间、工段
5、培训方式:广播、板报、展览、电影、录像、
讲座、文娱活动、知识竞赛、考试、动物与仪器实验
04制定材料和设备管理办法
1、不断改进新技术、新工艺
2、用无毒替代有毒
3、仓库有毒与无毒分开存放,原料要有危害说明与标志
4、车间、仓库通风设备管理
5、尘源密闭管理
6、降噪音设备管理
7、防毒设备管理
8、职业病防护设施台帐齐全
9、定期(每周)检查防护设施的运转(有检查记录、有处理记录)
05制定健康监护管理监督办法
1、按规定组织在岗期间职业健康检查
职业性体检机构有资质
职工职业性体检周期符合规范要求
职业性健康检查项目符合规范要求
2、组织离岗时体检
3、入厂时体检，禁止有职业禁忌症的劳动者从事其所禁忌的作业
4、调离禁忌症者从事相关职业危害工作
5、职业健康监护档案符合规范要求，内容齐全、分类存放、一人一档，专人保管
6、如实、无偿为职工提供健康监护档案复印件
7、按规定组织有损害的工人进行医疗观察
8、禁止童工、孕妇、哺乳期女职工从事有毒有害作业
9、落实从事有毒有害工人岗位津贴
10、建立职业中毒与职业病报告制度
06建立作业场所管理制度
1、车间布局流程合理
2、车间通风、照明符合规范
3、有毒无毒分开
4、设置冲洗，更衣间
5、有毒仓库与车间有防泄露报警装置
6、有毒车间有逃生通道及标志
7、作业场所
企业负责人及职业卫生管理人员制订企业职业卫生管理制度的要点