生产技术部
安全生产和职业健康责任书
为了切实保障每位员工的人身安全和预防、控制和消除职业病危害，防治职业病，保护职工的健康及其相关权益，改善生产作业环境，明确企业安全和职业病危害防治主体责任，促进公司的经济可持续发展，根据根据国家相关关法律法规文件精神，由安全管理人员（甲方）与生产技术部主管（乙方）签订安全生产和职业病危害防治责任书：
一、安全职责：
1
、部门主管对本部门安全工作负领导责任，是本部门安全生产第一责任人。
2
、对本部门（部门）职工进行经常性安全技术、调岗、“四新”、复工等安全生产与劳动纪律教育。
1
）每月组织一次安全活动，安全活动日的教育要做到有计划、有内容、有记录、有效果。
2
）负责安排新工人（包括代培人员、临时工人）的二、三级安全教育。
3
）根据公司内外事故安全案例，负责安排事故案例教育，从中分析原因，教育职工。
3
、对本单位的安全生产负直接领导责任，必须规范遵守公司的各项安全管理制度，不发布与公司安全管理制度相抵触的指令，严格履行本人的安全职责，确保安全责任制在本单位全面落实，并全力支持安全工作。
4
、保证公司各项安全管理制度和管理办法在本单位内全面实施，并自觉接受公司安全部门的监督和管理。
5
、在确保安全的前提下组织生产，始终把安全工作放在首位，当“安全与销售、质量”发生矛盾时，坚持安全第一的原则。
4
、参加生产会议时，首先汇报本单位的安全生产情况和安全问题落实情况；在安排本单位生产任务时，必须安排安全工作内容，并写入记录。
5
、在公司及政府的安全检查中杜绝各类违章现象。
6
、组织本部门积极参加安全检查，做到有检查、有整改，有记录。
7
、以身作则，不违章指挥、不违章操作。对发现的各类违章现象负有查禁的责任，同时要予以查处。
8
、虚心接受员工提出的问题，杜绝不接受或盲目指挥
；
。
9
、发生事故，应立即报告主管领导，按照“四不放过”的原则召开事故分析会，提出整改措施和对责任者的处理意见，并填写事故登记表，严禁隐瞒不报或降低对责任者的处罚标准。
10
、必须按规定对单位员工进行培训和新员工上岗教育
；
。
11
、严格执行公司安全生产各项禁令，保证本单位所有人员不违章作业。
职业卫生职责：
1
、建立并落实职业危害防治责任制，制定职业病防治工作计划和实施方案，建立职业卫生管理台帐；
2
、设置职业卫生管理组织，配备兼职的职业卫生专业人员，负
责本单位的职业病防治工作；
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